Voll engagiert, Halten Sie Ihre Vereinbarungen und Stop Exploring Weitere Optionen

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Easy
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Oft ist als Verpflichtung ist eigentlich nur eine geringe Energie, um die Einhaltung des Status quo. Durch die voll engagiert, um Ihre Vereinbarungen und nicht unterhaltsam andere Optionen, verpflichten Sie all Ihre Energie für die Arbeit an der Hand.   

Step 1:

Engagement. Wie werden Sie sich in Ihrer Beziehung? Sind Sie versuchen, es am besten kann es sein oder sind Sie nur Kreuzfahrt?

Was habe ich für schuldig befunden wurde von mir wird durch die Bewegungen. Es ist, wenn Sie physisch anwesend, aber Sie können nicht ganz ehrlich sagen, dass Sie sich voll einsetzen. Nicht jeder Faser deines Wesens ist. Vielleicht sind Sie nicht wirklich interessiert, oder du bist müde, oder vielleicht können Sie nicht glauben, dass es sich lohnt mehr Aufwand. Es könnte sein, eine konstante Luft Ressentiments: "Warum sollte ich voll und ganz, wenn ich sie nicht bekommen, was ich will? " Unabhängig von den Gründen, ein Teil von Ihnen fehlt in Aktion.

Ich bin sicher, jeder kann sich diese Unterschiede. Stellen Sie sich vor, Sie schlagen ein Picknick an Ihren Partner. Er oder sie ist sofort begeistert, darüber zu reden, was Sie sollte sich aus dem Deli und Planung spielen Twister. An einem anderen Tag, Sie machen die gleichen Vorschlag und Ihr Partner seufzt und Mumbles Annahme, er oder sie nicht alles falsch, aber eben nicht auf allen.

Es ist ein himmelweiter Unterschied. Die zögern mumbler nichts falsch, es war keine offene Maßnahme, könnte man sagen, zu bedeuten, oder sogar unhöflich. Alles, was sie tat, war nicht viel. Sie haben nichts, und nur aus den Zahlen. Natürlich, wenn es nur zwei von Ihnen, dann mit einer von Ihnen fehlt in Aktion ist ein großer Energie-Drain.

Step 2:

Abkommen. Halten Sie Ihre Vereinbarungen ist so ein Grundprinzip, dass es scheint, ungerade noch erwähnen. Wenn Sie einen Vertrag, dann sollten Sie durch. Es ist jedoch sinnvoll, ob Sie noch davon ausgegangen, Vereinbarungen. Zum Beispiel, gibt es die Annahme, dass, Sie haben sich darauf geeinigt, die Anstrengungen zur Erhaltung der Gesundheit? Ich denke, dass viele Paare mit einander zu bleiben fit und vernünftig essen. Allerdings haben Sie eine Vereinbarung oder nur eine Erwartung? Wird Ihr Partner enttäuscht sein, wenn Sie lassen Sie gehen oder würde sie das Gefühl haben, dass Sie hatte ein unausgesprochene Vereinbarung?Sobald Sie haben alle Ihre Vereinbarungen, dann brauchen Sie, um sicherzustellen, dass Sie die gleiche Verständnis von dem, was diese Vereinbarungen beinhalten. Zum Beispiel, können wir uns beide darin einig, dass wir monogam, sondern können unterschiedliche Abgrenzung für Betrug. Dies könnte die Ursache für ein großes Problem, eine Person fühlt sich verraten und der andere denkt, er hat nichts Unrechtes getan. Nicht alle Abkommen sollte ewig. Wir müssen auch in der geschickten auf Neuverhandlung und zur Änderung der Abkommen als unsere Umstände ändern. Wenn wir unsere Verträge auf dem neuesten Stand, dann wird es noch wichtiger, um durch

Step 3:

Option Beseitigung. Die Wahl, ob man sich verpflichten, eine bestimmte Option ist eine Sache; aktiv Wahl nicht, auch andere Optionen ist etwas ganz anderes. Der Unterschied ist, konzentrieren. Eine Menge Ablenkung verschwindet, wenn Sie nicht auch andere Möglichkeiten unterhalten.

Step 4:

Self Arbeit

Gewünschte Ergebnis: Um zu verstehen, unser Engagement.

Untersuchung der toten Punkte oder Ungleichgewichte in Ihrer Beziehung. Machen Sie sich eine Liste der verschiedenen Aspekte des Lebens zusammen. Hier sind einige Starter: Romantik, des Geschlechts, der Finanzen, Kinder, Haushalt, Urlaub, gesellschaftlichen Leben, Karriere, Gesundheit, Bewegung.

Für jede der Kategorien, bewerten sich selbst und Ihre Partner auf der Hierarchie des Engagements. Finden Sie heraus, wer die Umsetzung in der Anstrengung.

Hierarchie des Engagements

  • Creative; aktiv suchen, um sie besser mit Ihrem Geist, Körper und Geist, in vollem Umfang mit.
  • Mitmachen begeistert, mit ein bisschen Whoop und Holler; Sie dort, Wohlfühlen.
  • Mitmachen widerwillig, Sie sind da und tun, aber noch ohne die das alles auf den Tisch kommt. Es scheint wie Arbeit.
  • Tolerieren, ohne Freude, dass mit der Arbeit, aber nicht wirklich im Zuge eines großen Zufriedenheit. Eine müde Akzeptanz.
  • Verächtliche oder Sieden Ressentiments, es ist ein Hauch von Wut, mit abfällig Bemerkungen oder versucht, Nadel, Planung nicht offen zu schrecklich.
  • Aktiv destruktiv, das ist die Phase der Planung für den Schaden, der soll zu Problemen führen.

Gibt es Bereiche, in denen gibt es ein Ungleichgewicht, dass behandelt werden muss?

Gibt es irgendwelche toten Winkel, wo niemand den Weg? Gibt es Bereiche, die gerade gedumpten auf einer von Ihnen?

Haben Sie davon? Wie? Haben Sie Drogen, Alkohol, bleiben bei der Arbeit, in der Zone vor dem Fernseher, verstecken sich in den Garten werfen, Freiwillige für die Lose der Ausschüsse?

Sind Sie mit oder verheiratet?

Liste aller Vereinbarungen, die Sie erwarten, dass Sie und Ihr Partner zu halten.

Definieren Sie jedes Abkommen. Was wäre geschehen, damit Sie es als defekt?

Überprüfung jeder. Handelt es sich um eine Vereinbarung oder nur eine Verständigung? Gibt es eine ausdrückliche Erklärung der Annahme oder hat er nur angenommen?

Haben Sie verpflichtet, soweit Sie nicht auch andere Optionen?

Ist es einfach, weil Sie nicht getestet anyway?

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Auszug aus: Spice up your Ehe; Auf der Suche nach Spaß, Engagement und Leidenschaft von Stephen SIMES

Stephen SIMES
www.suym.org


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