Difficulty: Very Easy
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Um bom currículo pode significar a diferença entre ser pré-seleccionados para uma entrevista ou se retira que, nesta primeira fase. Para aumentar suas chances de obter uma entrevista, você deve adequar seu currículo para cada posição que se pede para que apenas empregos anteriores história que é relevante é incluída.

  1. Comece por gravar o seu trabalho anterior história sobre uma página separada. Isso cria uma referência fácil você pode voltar a submeter ao atualizar o seu currículo atual ou criar uma nova.
  2. Abra um novo documento e criar secções para as seguintes informações: Dados pessoais, educação, licenças (se aplicável), habilidades específicas (se for caso disso), o emprego ea história referência detalhes. Se necessário, antes de a secção de referência, também pode incluir voluntário história e filiações.
  3. Insira os seus dados pessoais. Seu nome, endereço, número de telefone de contato e endereço de e-mail são vitais. Sua data de nascimento e estado civil são opcionais e detalhes que se estabelece a preferência pessoal quanto a saber se você incluir estes detalhes ou não.
  4. Insira o seu ensino detalhes. Lista o tipo de certificação que você recebeu, o nome da instituição que você recebeu, desde o ano e você obteve ela. Repita se você tiver mais de uma qualificação.
  5. Quando pertinente, inserir informações de licença. Você deve incluir o ano em que foi recebido, a data de validade (se aplicável) e quaisquer restrições a licença pode ter (por exemplo, que só permite que você trabalhe em um determinado estado).
  6. Inserir habilidades específicas se relevante. Isso pode incluir programas de computador específicos da indústria ou que tenha conhecimentos em aplicações, digitando ritmo e proficiência em níveis básicos aplicações, tais como Word, Excel e Power Point.
  7. Insira o seu emprego anterior, bem como qualquer história relevantes funções anteriores de papéis. Isso não significa que você incluindo cada tarefa realizada durante empregos anteriores - apenas listar as tarefas que são relevantes para o trabalho que você está aplicando para.
  8. Quando pertinente, inserir voluntário história. Isso pode incluir cargos / funções mantidas em escolas ou clubes desportivos locais, ou trabalho voluntário realizado através de uma instituição de caridade.
  9. Quando pertinente, inserir filiações. Isto pode incluir a indústria específica revistas / jornais ou se inscrever em tábuas / clubes você é um membro do grupo.
  10. Inserir referência pormenores. Potenciais empregadores normalmente determinam a forma como eles gostariam muitas referências (geralmente dois ou três), mas o anúncio com atenção para verificar qualquer diferença. Para fornecer informações incluem o nome da referência, no nome da organização onde trabalham e para um número de telefone de contato. Algumas pessoas escolhem para inserir 'referências disponíveis mediante solicitação. "Esta é geralmente aceitável, mas certifique-se de ter sua referência informações registradas em um documento separado.

Para garantir o seu currículo é profissional, manter a formatação simples, e verificar se não existem erros ortográficos. Mantenha-o tão sucinto quanto possível. Recrutadores e organizações não têm tempo para ler a sua autobiografia. O que eles querem é um instantâneo da sua experiência e habilidades.

Kris Zelunka
www.kriszelunka.weebly.com

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